Сева москва

Мы специализируемся на оказании услуг по подбору и оформлению, квалифицированной рабочей силы из Индии для российских предприятий как оффлаин так и онлаин сотрудников.

Наша команда профессионалов обеспечивает полный цикл подбора кадров – от поиска кандидатов до оформления всех необходимых документов под ключ.

Добро пожаловать

СЕВА МОСКВА

ПРЕДОСТАВЛЕНИЕ КАЧЕСТВЕННОГО ПЕРСОНАЛА ДЛЯ ПОВЫШЕНИЯ БИЗНЕС СОВЕРШЕНСТВА.

Передаю это сообщение всем нашим клиентам и команде SEVA. С момента основания SEVA мы стремились познакомить мир с индийскими профессионалами, способными предложить высококачественные услуги в различных областях. Работая с клиентами, я приобрел ценный опыт и рад, что внес вклад в формирование кадрового резерва для наших партнеров. Успех SEVA MOSCOW основан на нашем стремлении к совершенству, ответственности и высоком уровне сервиса, который мы предоставляем клиентам и кандидатам.

Project Founder: Dr. Rameshvar Singh

ОТРАСЛИ, КОТОРЫЕ МЫ ОБСЛУЖИВАЕМ И НЕ ТОЛЬКО. НУЖНЫ ОНЛАИН СОТРУДНИКИ УДАЛЕННО?

Энергетика и промышленность: востребованные инженерные направления

Нефтяная и газовая сфера, энергетика, гражданское строительство, машиностроение, электротехника, приборостроение.

Специалисты для промышленных объектов и производственных комплексов

Обслуживание холодильных систем и кондиционирования: техники по монтажу и ремонту кондиционеров, механики холодильного оборудования, монтажники воздуховодов, специалисты по теплоизоляции

Специалисты для производства электротехнического оборудования

Бытовые электроприборы: инженеры-конструкторы, сервисные техники. Промышленное оборудование: электрики, наладчики автоматизированных систем, электромонтажники, операторы электрооборудования. Контрольно-измерительная аппаратура: инженеры-электронщики, калибровщики приборов.

Прочие специалисты

Охрана: специалисты по обеспечению безопасности на предприятии. Транспорт: водители грузовиков и легковых автомобилей для доставки материалов и продукции. Контроль качества: инспекторы и технологи, проверяющие соответствие продукции стандартам. Безопасность: сотрудники службы безопасности, отвечающие за защиту имущества и контроль доступа.

Как мы работаем?

Наша команда последовательно проходит через несколько этапов, чтобы гарантировать качественный результат:

Анализ потребностей: Изучаем ваши запросы и цели, чтобы точно определить, какие специалисты вам нужны.

Подбор кандидатов: Проводим тщательный отбор среди подходящих профессионалов, используя наши базы данных и партнерские сети.

Оценка компетенций: Проверяем квалификацию каждого кандидата, оценивая их навыки и опыт, чтобы убедиться в их соответствии вашим требованиям.

Предоставление рекомендаций: Представляем вам отобранных кандидатов с подробной информацией о каждом из них.

Организация интервью: Координируем встречи между вами и кандидатами, помогая организовать процесс собеседований.

Поддержка после выбора: Оказываем поддержку и консультации на этапе адаптации новых сотрудников в вашей компании.

Постоянная обратная связь: Следим за результатами работы подобранных нами специалистов и готовы оперативно реагировать на любые изменения или потребности.

Такой комплексный подход позволяет нам находить именно тех людей, которые станут надежными и эффективными членами вашей команды.

ЗАПРОС АНКЕТА НА БЛАНКЕ КОМПАНИИ

Просим направить официальное письмо-запрос от имени работодателя на фирменном бланке вашей компании. В письме должны быть указаны следующие данные: - Количество необходимых работников; - Требования к состоянию здоровья кандидатов; - Размер заработной платы; - Срок трудового контракта; - Дополнительные условия, такие как предоставление питания, проживания, медицинского обслуживания, транспортных услуг и компенсации проезда. Эта информация поможет нам подобрать наиболее подходящих кандидатов и обеспечит прозрачность процесса подбора персонала

ИНТЕРВЬЮИРОВАНИЕ

В соответствии с требованиями наших клиентов мы проводим предварительный отбор кандидатов посредством собеседований, профессиональных тестов и оценки квалификации. Наши опытные HR-менеджеры и отраслевые эксперты тщательно оценивают каждого кандидата, учитывая как их профессиональные знания, так и личные интересы, чтобы обеспечить максимальное соответствие вашим ожиданиям.

МЕДИЦИНСКИЙ ТЕСТ

Все кандидаты проходят обязательные медицинские осмотры, проводимые квалифицированными врачами. Результаты обследования оформляются в виде официального заключения о состоянии здоровья, которое предоставляется клиенту. Это гарантирует, что будущий сотрудник соответствует медицинским требованиям для получения разрешения на въезд и работу в России.

АТТЕСТАЦИЯ

Мы предоставляем полную поддержку в процессе аттестации документов, необходимых для трудоустройства работников из Индии в России. Это включает проверку и подтверждение подлинности таких документов, как дипломы об образовании, трудовые книжки, свидетельства о квалификации и другие официальные бумаги. Процесс осуществляется через взаимодействие с Министерством иностранных дел Индии, российскими консульствами, а также аккредитованными образовательными учреждениями и организациями.

ЭМИГРАЦИЯ И ПАСПОРТНЫЕ УСЛУГИ

Мы предоставляем полное консультационное сопровождение на всех этапах процесса — от подачи заявки на получение паспорта до заполнения финальной иммиграционной документации. Наша команда высококвалифицированных экспертов помогает упростить и ускорить выполнение всех обязательных процедур, связанных с подготовкой к эмиграции.

ОРИЕНТАЦИИ ИЛИ АДАПТАЦИЯ В СТРАНЕ ПРЕБЫВАНИЯ

По запросу клиентов мы организуем для кандидатов ознакомительные программы, включающие введение в кадровую политику, корпоративную культуру, нормы поведения и трудовое законодательство страны трудоустройства. Эти мероприятия помогают новым сотрудникам быстрее адаптироваться к рабочим условиям и эффективно интегрироваться в коллектив.

СЕВА МОСКВА

ЛУЧШАЯ КОМАНДА ПО ПОДБОРУ ПЕРСОНАЛА

SEVA Moscow — это бренд, символизирующий инновационный, эффективный и результативный подход к управлению персоналом. Мы не ограничиваемся поверхностным изучением резюме — мы глубоко анализируем личностные качества и компетенции кандидатов, чтобы идеально сочетать их навыки с потребностями работодателей. Наша миссия заключается в том, чтобы помогать компаниям находить лучших специалистов и формировать высококонкурентные команды, способные двигать бизнес вперёд.

ДО
0 месяцев

Столько времени потребуется для доставки персонала

БОЛЕЕ
0

Устроенных на работу

ДО
0 /1

График по которому могут работать мигранты

КОНТРАКТ НА
0 год

Ваш качественный персонал на год с пролонгацией

Шаг за шагом

С чего начать?

Направьте нам анкету-заявку

Мы находим кандидатов через нашу активную базу данных, порталы вакансий, объявления и поиск кандидатов, а также субагентов.

Глобальный поиск

Мы используем широкий спектр инструментов для поиска кандидатов: активная база данных, платформы для размещения вакансий, рекламные объявления и сотрудничество с субподрядчиками. Географические границы для нас не преграда — мы привлекаем талантливых специалистов вне зависимости от их местоположения или пола.

Интервьюирование

В соответствии с вашими требованиями мы проводим предварительный отбор кандидатов, организуя собеседования, профессиональные тесты и оценку квалификации.

Эмиграция и паспортные услуги

По вашему запросу мы можем организовать для кандидатов вводные программы, охватывающие кадровую политику, корпоративные стандарты поведения и особенности трудового законодательства страны трудоустройства.

Заказать Звонок

СЕВА МОСКВА

Мы скоро свяжемся с Вами!
СПАСИБО!
Мы скоро свяжемся с Вами!
СПАСИБО!